Necesitas Una Visa L-1? Los Abogados de Diaspora Law Pueden Ayudar!

Las visas L-1 son visas no inmigrantes que permite a los empleadores traer gerentes/ejecutivos o empleados con “conocimientos especializado” a Estados Unidos con el propósito de ayudar en una sucursal ya establecida en Estados Unidades, o para establecer una sucursal en Estados Unidos. [1]  Este tipo de visa se divide en dos, basadas en la experiencia del empleado. Las visas L-1A son para gerentes y ejecutivos, y las visas L-1B son para los empleados con conocimiento especializado. Para obtener esta visa, tanto el empleador como el empleado deben cumplir con ciertos requisitos.[2]

El empleado tener una relación obligatoria con la empresa. Esto significa que el empleado de cumplir con la definición de gerente/ejecutivo o “con conocimiento especializado” con el fin de obtener una de las visas L-1. En el caso de la visa L-1A, un ejecutivo “generalmente se refiere a la capacidad del empleado de tomar decisiones importantes sin mucha supervisión” mientras que gerente “generalmente se refiere a la capacidad de un empleado de supervisar y controlar el trabajo de empleados profesionales, y la administración de la organización, o un departamento, subdivisión, función o componente de la organización. También se puede referir a la habilidad de un empleado de gestionar una función esencial en la organización a un alto nivel, sin supervisión directa de otros…”[3]  En el caso de las visas L-1B, alguien con un conocimiento especializado “se refiere a cualquier conocimiento especial poseído por un individuo del producto, servicio, investigación, equipo, técnicas y administración de la organización, u otros intereses y su aplicación en mercados internacionales o un avanzado conocimiento o experiencia en los procesos y procedimientos de la organización.”[4] Un empleador que busca una visa L-1 para un empleado tiene que haber estado haciendo negocios en Estados Unidos. En este caso, “hacer negocios se refiere a la provisión regular, sistemática y constante de bienes y/o servicios por parte de una calificada organización y no incluye la sola presencia de un agente u oficina de la organización en Estados Unidos y el extranjero.”[5]

Cumplir estos requisitos y más, puede ser decepcionante.  Su capacidad para obtenerla depende de la habilidad de cumplir con los requisitos de la visa. No hay un límite en el número de visas L-1 que se pueden emitir, pero la obtención de estas visas se ha convertido más y más difícil bajo la admiración de Trump. Un abogado con conocimiento del sistema y los requisitos puede ayudarlo a navegar por las crecientes aplicaciones de visa L-1.[6] Para más información acerca de visas L-1, por favor contáctenos al correo electrónico [email protected]

[1] L-1A Intracompany Transferee Executive or Manager, U.S. Citizenship and Immigration Services (10/31/2018). https://www.uscis.gov/working-united-states/temporary-workers/l-1a-intracompany-transferee-executive-or-manager.

[2] L-1A Visa: Everything You Need to Know, upcounsel (2019). https://www.upcounsel.com/l1a-visa.

[3] See Note 1.

[4] L-1B Intracompany Transferee Specialized Knowledge, U.S. Citizenship and Immigration Services (10/31/2018). https://www.uscis.gov/working-united-states/temporary-workers/l-1b-intracompany-transferee-specialized-knowledge.

[5] See Notes 1 and 4.

[6] Daniel Waldron and Sanwar Ali, US L1 visa petitions increase over past two years; new difficulties due to Trump changes, workpermit.com (11/24/2017). https://workpermit.com/news/us-l1-visa-petitions-increase-over-past-two-years-new-difficulties-due-trump-changes-20171124.

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